<?xml version="1.0"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="ru">
	<id>https://wiki14.ss220.club/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%A8%D0%B0%D0%B1%D0%BB%D0%BE%D0%BD%3A%D0%A1%D0%A0%D0%9F%3A%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%B4%D1%83%D1%80%D0%B0_%D1%83%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D0%B8_%D0%BF%D0%BE%D0%BD%D0%B8%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2</id>
	<title>Шаблон:СРП:Процедура увольнения и понижения сотрудников - История изменений</title>
	<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://wiki14.ss220.club/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%A8%D0%B0%D0%B1%D0%BB%D0%BE%D0%BD%3A%D0%A1%D0%A0%D0%9F%3A%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%B4%D1%83%D1%80%D0%B0_%D1%83%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D0%B8_%D0%BF%D0%BE%D0%BD%D0%B8%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2"/>
	<link rel="alternate" type="text/html" href="https://wiki14.ss220.club/index.php?title=%D0%A8%D0%B0%D0%B1%D0%BB%D0%BE%D0%BD:%D0%A1%D0%A0%D0%9F:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%B4%D1%83%D1%80%D0%B0_%D1%83%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D0%B8_%D0%BF%D0%BE%D0%BD%D0%B8%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2&amp;action=history"/>
	<updated>2026-08-24T10:29:03Z</updated>
	<subtitle>История изменений этой страницы в вики</subtitle>
	<generator>MediaWiki 1.43.1</generator>
	<entry>
		<id>https://wiki14.ss220.club/index.php?title=%D0%A8%D0%B0%D0%B1%D0%BB%D0%BE%D0%BD:%D0%A1%D0%A0%D0%9F:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%B4%D1%83%D1%80%D0%B0_%D1%83%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D0%B8_%D0%BF%D0%BE%D0%BD%D0%B8%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2&amp;diff=14903&amp;oldid=prev</id>
		<title>Kemran2933: Новая страница: «{{Procedure |название=Процедура увольнения и понижения сотрудников |палитра=Command |содержание= ====Общие положения==== ---- В случае полного увольнения сотрудника со станции его ID-карту следует уничтожить.  Увольнение или понижение запрещено без согласования с гл...»</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://wiki14.ss220.club/index.php?title=%D0%A8%D0%B0%D0%B1%D0%BB%D0%BE%D0%BD:%D0%A1%D0%A0%D0%9F:%D0%9F%D1%80%D0%BE%D1%86%D0%B5%D0%B4%D1%83%D1%80%D0%B0_%D1%83%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D0%B8_%D0%BF%D0%BE%D0%BD%D0%B8%D0%B6%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D1%8F_%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA%D0%BE%D0%B2&amp;diff=14903&amp;oldid=prev"/>
		<updated>2026-08-23T17:46:33Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Новая страница: «{{Procedure |название=Процедура увольнения и понижения сотрудников |палитра=Command |содержание= ====Общие положения==== ---- В случае полного увольнения сотрудника со станции его ID-карту следует уничтожить.  Увольнение или понижение запрещено без согласования с гл...»&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Новая страница&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;{{Procedure&lt;br /&gt;
|название=Процедура увольнения и понижения сотрудников&lt;br /&gt;
|палитра=Command&lt;br /&gt;
|содержание=&lt;br /&gt;
====Общие положения====&lt;br /&gt;
----&lt;br /&gt;
В случае полного увольнения сотрудника со станции его ID-карту следует уничтожить.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Увольнение или понижение запрещено без согласования с главой соответствующего отдела или Капитаном. Для увольнения членов командного состава следует руководствоваться Цепью командования.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=====Порядок увольнения=====&lt;br /&gt;
----&lt;br /&gt;
Персонал должен самостоятельно явиться к Главе персонала для проведения увольнения или понижения. В случае отказа сотрудник должен быть доставлен к Главе персонала силой сотрудниками Службы безопасности.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
В случае увольнения сотруднику рекомендуется назначить должность пассажира. Также допускается перевод на должность клоуна или уборщика.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
=====Последствия увольнения=====&lt;br /&gt;
----&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Если законным представителем власти было объявлено об увольнении или понижении сотрудника, ему запрещается находиться на территории отдела, в котором он ранее работал. Нахождение на территории отдела после увольнения или понижения считается проникновением или вторжением.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Обнаружение у уволенного или пониженного сотрудника предметов, принадлежащих соответствующему отделу, считается кражей.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Уволенному или пониженному сотруднику настоятельно рекомендуется добровольно сдать все запрещённые предметы и сотрудничать со Службой безопасности, чтобы избежать ареста.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
====Распространенные причины увольнения/понижения====&lt;br /&gt;
----&lt;br /&gt;
 Ниже - лишь примерные причины для увольнения и то, на что вы можете ссылаться, а не то, за что увольнение будет гарантировано. В конечном счёте, решение об увольнении/понижении в должности любого персонала принимается соответствующей главой отдела или капитаном.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Любое нарушение СРП, повлёкшее среднюю или серьёзную задержку в работе станции без обоснованной причины.&lt;br /&gt;
* Злоупотребление сотрудниками СБ своей экипировкой (например, использование летальных боеприпасов в зелёный код).&lt;br /&gt;
* Любое преступление средней тяжести (2XX) и выше.&lt;br /&gt;
* Критическая некомпетентность в работе (также включает в себя неуставные отношения).&lt;br /&gt;
* Отказ следовать законным требования главы отдела. Законность требований определяет капитан или глава персонала.&lt;br /&gt;
* Создание небезопасной и/или токсичной рабочей среды. Сотрудники, которые постоянно ругают, оскорбляют, унижают или иным образом относятся к своим коллегам как к грязи, должны быть немедленно наказаны.&lt;br /&gt;
}}&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Kemran2933</name></author>
	</entry>
</feed>