Участник:Kemran2933/Юстиции

Заголовок

Содержимое

Процедуры Службы Безопасности

<details> <summary style="cursor:pointer; font-weight:600;"> Задержание </summary>

Процедура задержания

Задержание - кратковременное лишение свободы лица, подозреваемого в совершении преступления.

• В Зелёный код производить задержание без ордера на арест запрещено, если сотрудник службы безопасности не являлся непосредственным свидетелем преступления.

• • Ордер на арест должен быть предоставлен подозреваемому непосредственно при задержании.

• В Синий код и выше (включая Жёлтый и Фиолетовый) ордер на арест не требуется, если есть достаточные основания для ареста объекта.

• В Красный код ордер на арест не требуется.

</details>

<details> <summary style="cursor:pointer; font-weight:600;"> Допрос </summary>

Процедура допроса

Допрос - процедура, в рамках которой проводится разбирательство по делу причастия вины подозреваемого.

• В роли допрашивающего может выступать Смотритель, ГСБ, Инструктор СБ, офицер, либо пилот СБ, ведущий дело при отсутствии или разрешении Смотрителя.

• В роли адвоката может выступать Адвокат, либо глава отдела, к которому относится подозреваемый.

• При допросе главы отдела обязательным условием должно быть присутствие ПНТ.

• До начала допроса подозреваемый может остаться в допросной комнате на срок до 5 минут наедине с адвокатом для обсуждения стратегии защиты.

</details>

<details> <summary style="cursor:pointer; font-weight:600;"> Вынесение вердикта </summary>

Вынесение вердикта

Вердикт - Решение уполномоченного в этом праве сотрудника о виновности или невиновности подозреваемого.

• Вынести вердикт о причастии вины подозреваемого может только: ПНТ, Капитан, Глава Службы Безопасности, Смотритель.

• Опираясь на доказательства, экспертные заключения, показания свидетелей, обвинителей и аргументы адвоката, выносящий вердикт должен сложить цепочку событий, повлекшую за собой нарушения КЗ, либо признать подозреваемого невиновным.

• Заключенному должны быть названы срок ареста и статьи, по которым он арестован.

</details>

---

Заголовок Содержание

Процедура приёма и назначения сотрудников

Приёмом на работу заведует глава отдела. Если таковой отсутствует, рекомендуется повысить одного из работников до этой должности. В отсутствии главы отдела решение принимают капитан/глава персонала, исходя из своего мнения (исключения указаны в СРП Командования).

Для повышения до главы отдела требуется разрешение капитана.

Следующие должности требуют разрешения Центрального Командования перед приёмом, переводом или снятием с должности: Офицер «Синий щит».

Все новые работники службы безопасности и юридического отдела должны быть проверены на подозрительные связи. В случае приемлемой истории работника ему следует установить имплант защиты разума и принять на работу.

---

Арест

Арест — сочетание процедур задержания, допроса и заключения под стражу.

Заголовок

Содержимое