Участник:Kemran2933/СРП Юстиции
Следование или нарушение СРП - это как правило IC ситуация, и должна решаться в игре без АдминХелпов если игрок, нарушающий СРП, при этом не нарушает других правил, и это не систематическое нарушение, происходящее из раунда в раунд.
Исключением являются следующие должности должности: глава отдела, сотрудник службы безопасности. Более строгие требования к представителю НТ и капитану. Игра на всех этих должностях завязана на Законе и СРП, и игроки обязаны им следовать.
На роли сотрудника СБ запрещено одновременно иметь две и более негативные черты
Процедуры и регламент ареста
Арест — сочетание процедур задержания, допроса и заключения под стражу.
|
Общие положения |
|---|
|
Зелёный код
Синий код
Красный код
|
|
Процедура задержания |
|---|
|
Задержание — кратковременное лишение свободы лица, подозреваемого в совершении преступления.
|
|
Процедура допроса |
|---|
|
Допрос — процедура, в рамках которой проводится разбирательство по делу причастия вины подозреваемого.
Порядок проведения допроса
|
|
Процедура вынесения вердикта |
|---|
|
|
Процедура заключения и содержания заключённых под арестом |
|---|
Порядок перевода заключённого в камеру
|
Процедуры и регламент юстиции
|
Процедура обыска |
|---|
|
|
Доказательства |
|---|
|
Доказательства — это любые сведения, которые в своей совокупности позволяют сделать логические выводы о наличии или отсутствии преступления. Чем серьёзнее преступление, тем более весомые доказательства требуются для обвинения. Если присутствуют только немногочисленные косвенные доказательства, наказание по особо тяжким преступлениям (4хх и более тяжким) не применяется. Также стоит помнить, что доказывать наличие преступления должна сторона обвинения, а в случае если доказательств недостаточно, подозреваемый должен быть освобождён. Виды доказательств:
Примеры доказательствДопустимые доказательства:
|
|
Процедуры хранения контрабанды и улик |
|---|
|
|
Процедуры наказаний |
|---|
|
Для нарушений заключённых (вандализм, попытка побега, побег) смотри соответствующий раздел Космического закона. Для высших мер наказаний, смотри СРП Закона. Посадка в Бриг
Посадка в пермабриг
|
|
Регламент обращения с оружием |
|---|
Любой код
Зелёный код
Синий код
Красный код
Чрезвычайные ситуации
Сдача оружия
|
|
Лицензия на оружие и специальную экипировку |
|---|
|
|
Враги корпорации |
|---|
|
Время от времени вы будете сталкиваться с лицами, работающими на врагов NanoTrasen (например, Синдикат) и/или подрывающими деятельность NanoTrasen. В настоящее время враги NanoTrasen включают в себя, но не ограничиваются ими: Синдикат (через секретных агентов, группы подкрепления) и другие разумные враждебные формы жизни, стремящиеся нанести серьезный ущерб станции и экипажу. Признание иных лиц врагами Корпорации невозможно без соответствующей директивы ЦК, кроме случаев, предусмотренных Законом (прим. см. контрабанду класса: Вражеское вооружение).
|
|
Задержание и арест капитана и представителей |
|---|
|
Капитан может быть задержаны или арестован в соответствии с Космическим законом. Представители ЦК не подлежат задержанию. В случае выявления нарушения со стороны представителя ГСБ обязан:
|
|
Импланты |
|---|
Имплант «Щит разума» (MindShield)Импланты «Щит разума» являются специализированными биочипами марки NanoTrasen, которые защищают всех, в кого они установлены от методов промывки мозгов, обычно связанных как с Синдикатом, так и с культами Нар’Си и Ратвара. По этой причине все члены службы безопасности, капитан, офицер «Синий щит», Представитель НТ по прибытию на станцию имеют установленные биочипы «Щит разума» в качестве меры безопасности. Хотя процедуры для революции уже подробно описаны в общих стандартных рабочих процедурах, важно отметить другие ситуации, в которых может использоваться имплант «Щит разума».
Импланты для заключённых
|
|
Правила ношения формы сотрудника безопасности |
|---|
|
Судебные и юридические процедуры
|
Запрет на реанимацию |
|---|
|
В исключительных случаях после применения летальной силы ПНТ или Капитан (в отсутствие ПНТ) могут запретить проведение реанимационных действий.
|
|
Судебное разбирательство |
|---|
|
Помните, судебные процессы занимают время, и не должны быть публичными зрелищами, целесообразность имеет ключевое значение. Только ПНТ, Капитан или Глава службы безопасности могут назначать судебное разбирательство, ПНТ обладает верховенством во время принятия такого решения. Судебное разбирательство должно проводиться только для вынесения приговоров, предусматривающих постоянные или необратимые меры наказания в том случае, если отсутствуют неопровержимые доказательства вины подозреваемого. Имейте в виду, что служба безопасности не обязана предоставлять юридическое представительство какому-либо лицу, даже когда ПНТ распорядится о проведении судебного разбирательства, если станция находится в активном кризисе, требующем участие всей службы безопасности. В этом случае подсудимому все равно должен быть дан судебный процесс, когда кризис будет разрешен. Порядок проведения судебного разбирательстваВо время подготовки судебного заседания объявляется состав суда и другие участники судебного разбирательства. Стоит заранее выделить время, чтобы не затягивать этот этап, но при этом позволить подсудимому и его юридическому представителю выстроить линию защиты. В дополнение к уже содержащимся материалам дела, стороны процесса собирают доказательства, чтобы передать их Судье до началу заседания. Участники процесса занимают места и настраивают интеркомы в зале суда на произвольно выделенную частоту или частоту Юридического канала.
Судебное разбирательство включает в себя обязательное участие Председательствующего судьи, судебного пристава, сторону защиты и сторону обвинения. Иной задействованный персонал, например, помощник судьи или глава отдела подсудимого, может присутствовать на процессе только с разрешения Судьи. В судебном заседании основные участники судебного слушания — стороны, а не Суд. Именно стороны в условиях состязательности производят допросы, исследуют иные доказательства. Суд лишь создает условия для реализации сторонами их прав. Обвинитель, он же прокурор, предъявляет подсудимому обвинение, то есть сообщает его основное содержание. Это включает в себя: перечисление статей Космического закона, на которых строится обвинение; представление доказательств, имеющихся у службы безопасности; обоснование актуальности и причастности имеющихся доказательств; основные логические выводы и доводы, согласно которым подсудимый должен быть признан виновным. Сторона защиты высказывает своё мнение по поводу аргументов, представленных стороной обвинения, а также приводит собственные аргументы и доводы в защиту подсудимого. Либо представив разумную альтернативу тому, почему доказательства представляются такими, какие они есть, либо поставив под сомнение весь процесс, в котором подсудимый не может быть обоснованно назван единственным возможным подозреваемым. Сначала сторона обвинения, затем сторона защиты задаёт подсудимому вопросы относительно дела, доказательств и их причастности. После чего Суд, на свое усмотрение, задает подсудимому вопросы для исследования обстоятельств, характеризующих личность подсудимого, и выяснения обстоятельств дела, смягчающих или отягчающих наказание. Любая из сторон может ходатайствовать о вызове свидетеля, потерпевшего или эксперта для дачи показаний суду. Порядок допроса определяется ходатайствующей стороной. Письменное заявление или стенограмма диктофона также может служить этой цели вместо прямого свидетеля. Здесь обе стороны излагают свои окончательные выводы, и это служит последней попыткой убедить судью в том, что ваша сторона является правильной. Сначала прокурором, а затем вновь защитой. Сгруппируйте свои аргументы за пару минут и передайте свое заключение Судье. Затем подсудимый произносит речь, в которой обращается к Суду с различными просьбами, а также высказывает свое отношение к инкриминируемому ему деянию и остается ждать вместе с судебным приставом оглашения вердикта. Судья всё еще вправе остановить его речь в том случае, когда лицо сообщает не относящиеся к делу сведения. Судья единолично, основываясь на информации, предоставленной обвинением и защитой, выносит вердикт с последующим обновлением личного дела подсудимого в записях охраны. Вердикт следует считать окончательным приговором подсудимого. В спорных ситуациях, Судье разрешается вынести решение коллегиально вместе с другими членами командования станции, удалившись в совещательную комнату для голосования. |
| Права и обязанности участников процесса |
| Все стороны в зале суда и в ходе судебных разбирательств должны действовать достойно и с уважением. Это включает, в частности, признание полномочий Судьи и судебного пристава, поддержание надлежащего уровня устного контроля, недопустимость умышленного сокрытия доказательств и, как правило, цивилизованное поведение. Стороны процесса в установленном судебном порядке или с разрешения Судьи имеют право знакомиться с материалами дела, представлять доказательства и участвовать в их исследовании, задавать вопросы другим лицам, участвующим в деле, свидетелям, экспертам и специалистам, заявлять ходатайства, давать объяснения Суду в устной и письменной форме, приводить свои доводы по всем возникающим в ходе судебного разбирательства вопросам, возражать относительно ходатайств и доводов других лиц, участвующих в деле. Ваша работа — модерировать процесс, слушать, как обвинение и защита составляют свои дела, и вынести окончательное решение по приговору. Будьте этичны и справедливы, не позволяйте эмоциям и предвзятости к участникам процесса взять вверх над решением, ваше личное мнение не имеет значения. Только факты имеют значение в судебных процессах. В порядке убывания предпочтения на роль Председательствующего судьи претендуют: ПНТ, Капитан, Глава службы безопасности, Представитель NanoTrasen. Председательствующий судья имеет все полномочия, чтобы прервать любого участника процесса, если это необходимо, например, чтобы отклонить ходатайство, отклонить любые наводящие вопросы, вопросы, не имеющие отношения к делу. Судья имеет право объявлять перерывы между каждым из основных этапов судебного разбирательства. Решение о том, находится ли какое-либо лицо в состоянии неуважения к Суду, также принимается Судьей. Судебное разбирательство происходит в условиях, обеспечивающих надлежащий порядок в судебном заседании и безопасность участников процесса. Для поддержания таких условий на суде необходимо присутствие судебного пристава, на роль которого отбираются исключительно сотрудники службы безопасности. Судебный пристав провожает подсудимого в зал суда и приводит в исполнение вердикт. Судебный пристав имеет полное право удалять из зала суда всех лиц, признанных виновными в неуважении к Суду, действующих таким образом, чтобы нарушить судебное разбирательство или полностью сорвать его. Их возвращение на судебный процесс запрещено. Судебный пристав может освободить или заковать подсудимого в наручники на время проведения суда, принимая во внимания совершенные им преступления и уровень его агрессии. Представляет из себя подсудимого, а также его юридического защитника. Если на станции присутствуют Адвокаты или, при отсутствии последних, ПНТ, один из них должен обеспечить юридическое представительство, однако, если таковой отсутствует на станции или по желанию обвиняемого, он может представлять себя в суде самостоятельно либо выбрать среди добровольцев лицо, которое показывает, что он хорошо разбирается в Космическом законе и Cтандартных рабочих процедурах. Задача защиты - убедить Судью в полной невиновности подсудимого либо добиться для него смягчения приговора, правильно интерпретируя Космический закон и пользуясь соответствующими модификаторами приговора, определяющими контекст совершенных преступлений. Сторона защиты и подсудимый, в частности, обладают общими правами и обязанностями наравне с остальными участниками процесса. Подсудимый также имеет право в любой момент судебного слушания шёпотом консультироваться со своим юридическим защитником или посредством переписки в КПК. Задача обвинения будет заключаться в рассмотрении собранных доказательств, экспертиз и отчетов свидетелей в попытке убедить судью в том, что подсудимый виновен. На роль прокурора, для формирования стороны обвинения, может быть выбрано любое уполномоченное лицо или сотрудник юридического департамента. Прокурор, как полноправный участник судебного процесса, обладает общими правами и обязанностями. На заседание могут быть приглашены свидетели, эксперты, глава отдела к которому приписан подсудимый, помощник судьи. Помощником судьи может быть назначено любое лицо на усмотрение Председательствующего судьи. Однако помощник не вправе выполнять функции по осуществлению правосудия, в обязанности помощника входит протоколирование судебного процесса на универсальный диктофон, контроль явки, помощь в подготовке и организации судебного процесса. Приглашенный персонал обладает ограниченными правами и не может вмешиваться в ход судебного заседания, пока об этом не будут ходатайствовать одна из сторон или Председательствующий судья. |
|
Суды мелких тяжб |
|---|
|
Когда два или более сотрудников, находящихся на борту станции, участвуют в каком-либо конфликте или обсуждении, выходящем за рамки Космического закона, такая ссора должна быть достаточно существенной, чтобы оправдать дальнейшее вмешательство, но вместо того, чтобы давить на нее через систему безопасности, она вместо этого может быть урегулирована в рамках трудового спора, он же суд мелких тяжб. Как правило, это жалобы на рабочем месте: о дискриминации, злоупотреблении служебным положением, несоблюдении закона о конфиденциальности в зелёный код или создании токсичной рабочей среды. Каждый член экипажа (далее истец) имеет право обратиться к ПНТ, Капитану или Представителю NanoTrasen с прошением о разрешении трудового спора. Один из них может самолично принять решение о проведении судебного разбирательства и занять роль Председательствующего судьи. Цель этого суда заключается в обеспечении справедливости. Это включает в себя оценку ситуации и попытки определить, какая сторона или стороны виновны, с последующим вынесением приговора, будь то штраф, общественные работы или любые другие вещи, которые Председательствующий судья сочтет разумными. |
Перед началом проведения суда мелких тяжб истец и ответчик могут запросить юридического представителя из числа доверенных лиц, либо же сотрудников юридического департамента. Данный представитель выполняет роль консультанта и судебного помощника, он уполномочен принимать участие в споре от лица одной из сторон и вмешиваться в ход разбирательства. Истец или ответчик могут представлять свои интересы в суде и самостоятельно. Сторонам спора может быть предоставлено некоторое время со своими юридическими представителями, если они попросили об этом. Для проведения суда мелких тяжб вы можете использовать любое помещение, отвечающее требованиям надлежащего порядка и безопасности участников процесса. Хотя это и не требуется, настоятельно рекомендуется пригласить одного из сотрудников службы безопасности на роль судебного пристава. Лицо или лица, которые в первую очередь направляют трудовой спор в суд. Они обычно будут иметь какие-то претензии к обвиняемому и, вероятно, будут требовать какой-то реституции. Лицо или лица, обвиняемые в правонарушениях. В трудовом споре невиновность предполагается до тех пор, пока вина не будет доказана. На этом этапе Судья может свободно допрашивать любую из сторон и направлять поток разговора по своему усмотрению. Это продолжается до тех пор, пока Судья не решит, что вся необходимая информация была собрана. Вердикт представляет из себя заключительную речь Cудьи, предполагающую, что виновная сторона установлена. Этот вердикт должен учитывать не букву закона, а, скорее, общую справедливость. Вердикт может варьироваться от признания стороны виновной, до признания обеих сторон виновными каким-либо образом, либо до признания всех лиц невиновными, а все претензии между ними – несущественными. Если это требуется, после вынесения вердикта объявляется приговор с соответствующей пометкой в записях службы безопасности. |
Участники суда обладают общими правами и обязанностями, как и в судебном разбирательстве по высшим приговорам. В дополнении к ним истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований, либо отказаться от иска вовсе. Ответчик вправе признать иск, а стороны могут окончить дело мировым соглашением. Трудовые споры не могут быть урегулированы приговорами, предусматривающими заключение под стражу в бриге или принуждение к каторжным работам, единственным исключением из этого правила является случай, когда суд мелких тяжб выявляет факт совершения преступления, и в этот момент он перестает быть трудовым спором и подпадает под сферу действия Космического закона. Несоблюдение требований приговора является основанием для ареста виновного за нарушение 200 статьи Космического закона. Преувеличенные приговоры или жестокие и необычные приговоры являются основанием для немедленного расторжения контракта Председательствующего судьи по усмотрению Центрального командования. |
|
Представляет из себя взыскание определенной суммы кредитов из личных сбережений виновного в пользу потерпевшей стороны. Если у виновного недостаточно кредитов, приговор следует заменить альтернативным наказанием. Если председательствующий судья считает, что виновная сторона должна возместить ущерб отделу и экипажу в целом, а не только потерпевшей стороне, можно приговорить виновного к общественным работам. Эта деятельность ограничивается низкоквалифицированным трудом, таким как уборная пошлина, кухонная пошлина, сортировка мусора в отделе снабжения, помощь библиотекарю или священнику. В случае, если деятельность не имеет строгой нормы труда, необходимо определить заданное время, не превышающее пятнадцати минут. Ответчик должен приступить к выполнению общественных работ сразу же после окончания судебного разбирательства. Судебный запрет может быть обобщён как ограничение, наложенное на виновную сторону в результате суда мелких тяжб, например, запрет на курение на рабочем месте. Однако этот судебный запрет должен быть незначительным и не может нарушать обычный рабочий процесс виновной стороны каким-либо серьезным образом. Запрет остается в силе на установленный Председательствующим судьей срок и может действовать вплоть до окончания смены. Понижение в должности или принудительное увольнение остается возможным, если Суд выявит случай явной, неоспоримой некомпетентности и/или злоупотребления служебным положением. В любом случае необходимо связаться с соответствующим руководителем отдела и обсудить ситуацию, при этом последнее слово принадлежит Председательствующему судье. |
Иные процедуры
|
Процедура увольнения и понижения сотрудников |
|---|
Общие положенияВ случае полного увольнения сотрудника со станции его ID-карту следует уничтожить. Увольнение или понижение запрещено без согласования с главой соответствующего отдела или Капитаном. Для увольнения членов командного состава следует руководствоваться Цепью командования. Порядок увольненияПерсонал должен самостоятельно явиться к Главе персонала для проведения увольнения или понижения. В случае отказа сотрудник должен быть доставлен к Главе персонала силой сотрудниками Службы безопасности. В случае увольнения сотруднику рекомендуется назначить должность пассажира. Также допускается перевод на должность клоуна или уборщика. Последствия увольненияЕсли законным представителем власти было объявлено об увольнении или понижении сотрудника, ему запрещается находиться на территории отдела, в котором он ранее работал. Нахождение на территории отдела после увольнения или понижения считается проникновением или вторжением. Обнаружение у уволенного или пониженного сотрудника предметов, принадлежащих соответствующему отделу, считается кражей. Уволенному или пониженному сотруднику настоятельно рекомендуется добровольно сдать все запрещённые предметы и сотрудничать со Службой безопасности, чтобы избежать ареста. Распространенные причины увольнения/пониженияНиже - лишь примерные причины для увольнения и то, на что вы можете ссылаться, а не то, за что увольнение будет гарантировано. В конечном счёте, решение об увольнении/понижении в должности любого персонала принимается соответствующей главой отдела или капитаном.
|